很难平静，昨天看了一句话，焦虑就是，既不能接受现实，也不能改变什么，用一句诗就是，停杯投箸不能食，拔剑四顾心茫然，凉凉，我们的工资一直是两部分组成，每个月发一些，年底的时候发一些，尽管领导一直在哭穷，总想PUA大家，但是，总要有人干活，年底总是要多多少少的给大家发一点钱，这倒不是说领导有多仁慈，只是为了哄骗大家继续干活，毕竟，没有每一个的付出，那么多项目肯定也做不下来，做不了项目，赚不到钱，领导也没钱，道理就这么简单。这几年因为疫情，项目也少，大家也默默的接受了降工资的现实，有能力和机会的能辞职的都走了，我们没辞职的，还是心里有一点的期盼，靠山吃山靠水吃水，想着，每天坚持，认真完成领导交代的工作，赚了钱，养家糊口，大多数人也都不是什么刺儿头，非要争吵，或者非要闹事，无非就是很简单的事情，出卖劳动力，获得报酬。所以大家一直等，去年的奖金，也就是年底的绩效工资，刚开始，问领导，领导说，公司在核算，再问，还是同样的话术，问的多了，领导也烦了，那就等，等着等着，就一年过去了，眼见着这一年还有两个月就结束，很多家庭的开支，还等着，没办法，再去问，一个人去问，领导不理会，那就多叫几个人去问，希望去的人多了，领导可以重视，可以回复，领导，义正言辞，面不改色，简单直白的宣布，去年你们的产值没有完成，你们没有绩效工资，八月的时候就定下来了。大家不知怎么交涉，八月的时候就定下来的事情，明明知道大家非常关心这个事情，八月的时候为什么不宣布，原来，怎么办，等了一年，不仅没结果，而且，作为领导甚至都懒得告诉你这个结果，能怎么办，用语言的沟通，显然已经没有办法，我一直觉得大家都是体面人，现在我们也只能落到，用不体面的手段去讨薪了，讨薪，讨一个说法，讨一个被欺诈的缘由，我们想，罢工，拉横幅，法律的手段，总之，干了很多年的单位，大家要用这样的办法，这样不体面的办法，实在也是意难平，卑微的很。
